陕西蓝田法院三位一体考核模式助推科学选人用人机制
2017-05-18 17:22:20   来源:中国网

近日,陕西蓝田法院在蓝关法庭公开开庭审理一起民间借贷纠纷,这是蓝田法院首次将庭审观摩和庭审微直播与申请入额法官的业务能力考核相结合的尝试,赢得了多方赞誉。

庭审现场

中国网西安5月18日电 近日,陕西蓝田法院在蓝关法庭公开开庭审理一起民间借贷纠纷,这是蓝田法院首次将庭审观摩和庭审微直播与申请入额法官的业务能力考核相结合的尝试,赢得了多方赞誉。

该案案情相对简单,法律关系十分清楚,案件承办人庭前准备充分,庭审重点突出,层次完整清晰,节奏明快流畅,合议庭成员配合默契,受到评查组成员的高度肯定。蓝田法院党组书记、院长张鹏表示,此次庭审邀请外界多方代表参与评查,一方面是请进来,让外界同仁了解法院的工作状态,促进相互之间的学习和交流;另一方面是为了更好的走出去,通过这种“大练兵、大比拼”,旨在营造一种包容、积极、健康、向上的竞争环境,让更多“有能力、有担当、有魄力”的干警脱颖而出,有用武之地。

庭审观摩

此次将“庭审观摩、庭审微直播和申请入额考核”三者结合起来综合考核干警是否具备入额法官所具备的业务能力是蓝田法院在优化科学选人用人机制方面进行了的一次探索和尝试,这种三位一体的模式有助于激发广大干警的工作动力,有利于营造一种公平、公开、竞争、择优的选人用人机制,实现该院在选人用人机制方面的可持续发展。(刘裴裴 通讯员:王娟)

[责任编辑:羽伟东]

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