陈阳，男，中共党员，1967年8月生，现任徐州荣阳钢铁有限公司董事长兼总经理。
陈阳同志2002年2月怀着一颗报效家乡、勇创大业的雄心组建了荣阳公司，经过务实拼搏，开拓创新，仅仅用不到六年的时间，就使荣阳钢铁有限公司形成了拥有固定资产3亿元、年创产值20亿元的规模。经过多年来的发展，荣阳公司的销售收入由2003年的10000万元猛增到2011年的200626.10万元，上缴税金由2003年的234万元跃升到2011年的6000余万元。2002年至今，荣阳钢铁有限公司向国家上缴税金近3亿元，投入各类公益事业的资金达500多万元，为地方的经济、社会的发展作出了突出的贡献。因此先后荣获市、区“纳税大户”、“解困先进单位”、“双扶双带示范基地”等荣誉称号，陈阳同志也被授予 “铜山区优秀共产党员”、“带领群众致富的先进典型”、“关心国家建设十佳企业家”、“徐州市青年标兵”、江苏省“双带双扶”先进个体、江苏省“双拥先进个人”，08年9月被评为全国钢铁企业劳动模范，受到国务院副总理张德江的亲切接见。
一、敢为人先，科学发展创大业。
在创办钢铁公司之前，陈阳只是铜山区利国镇黄山村的一位普通的青年农民，1987年11月，他从部队退伍之后，先后在镇养殖厂跑过供销、担任过村经济合作社社长、经营过矿石生意，在摸爬滚打中拓宽了眼界，提高了胆识，也积累了一定的市场经营的经验和资金。在本地民营企业异军突起的大潮中，他不再满足于只是为了改善个人生活而仅仅做些小生意的现状，渐渐萌生了闯出一番事业、为社会做大贡献的强烈愿望。2002年2月起，在对本地钢铁产业进行深入细致地调查分析的基础上，先后到唐山、福建等地考察取经，最终决定投资兴建荣阳钢铁公司。经过努力，投资2000万元的炼铁高炉于2003年初建成并点火投产。
在公司成立之初，陈阳作为董事长、总经理，首先确立了以人为本、效益为重的企业管理理念，在用人方面，采取竞聘上岗的方式，“能者上、庸者下”，对管理干部全部实行绩效考核。同时，在切实关心职工生活的前提下，将职工的收入和创造的效益挂钩，极大地激发了广大职工的工作积极性和创造性。为提高产品质量，使公司在激烈的市场竞争中立于不败之地，逐步强化对职工文化知识和专业素质的培训。先后组织开展企业文化、工艺技术、市场营销等各类培训活动40多次，提升了企业形象，增强了企业竞争力。同时，荣阳公司逐步加大企业文化建设的力度，通过政策引导、岗位竞赛等方式促进企业的和谐创建，以企业文化激发员工主人翁意识，增强使命感，形成驱动力，最终实现员工素质、企业运行质量、经济效益的“多赢”。
为顺应国家产业政策要求，近年加大了企业生产技术改造和节能减排的力度，仅2007年，投入炼铁高炉的技改资金就达2.5亿元，09年又投入2000万元，上了喷煤项目和相应的环保设施，使企业逐步走上了清洁生产、健康发展的轨道。今年，由于受种种因素影响，整个钢铁行情陷入低谷，在这种情况下，荣阳公司没有被动地等待，而是与镇县领导及有关部门主动联系、及时沟通，分析原因和对策，同时利用这一相对“空闲”的时间，对企业设备进行全面的检修和必要的更新，集中对职工进行安全生产、科技创新等方面的业务培训，使整个企业在钢铁行业大环境暂不景气的情况下依然充满活力。目前，荣阳公司正在科学发展观的指导下，努力在调优产业结构、提升产品档次、推进节能减排上下功夫、求突破，在又好又快的发展道路上全力打造绿色钢铁品牌。为使荣阳钢铁有限公司进一步做大做强，陈阳还充分依托县钢铁协会，积极寻求合作伙伴，着力实施“大联盟”、“大品牌”战略，以有效破解发展难题，更好地应对激烈的市场竞争的挑战。
为响应政府实现“转型升级，做大做强”企业的号召，荣阳公司在2010年10月同“华东科技大、哈工大、徐州矿业大学”等高等院校联合建立了“产学研”基地——翔盟精密铸造有限公司，总投资110000万元，年生产铸件11.1万吨。经过建设者一年来的辛勤工作，政府部门的支持关注，现一期工程已投入试生产阶段，工程投资60000万元，建筑面积达76000平方米，采用树脂砂铸造、消失模铸造、硅溶胶精密铸造及机械加工的产品，销往美、日、俄等国家，国内几家重工企业也成为主要客源，如徐挖、山东山工等国内知名企业。该项目属短流程铸铁项目，是国家铸造协会推广优化技术之一。在企业做大做强的基础上，通过产学研转型升级，校企联合合作，促进了新的科研成果的转化。
