近日，上海市徐汇区退役军人局游威副局长一行调研走访上海复医天健医疗服务产业股份有限公司，了解企业吸纳退役军人就业等相关情况，双方围绕退役军人转型赋能、就业纾困、加速退役军人人才资源的开发利用等方面进行了深入探讨。
复医天健医疗公司人力资源部总监蒋湛颖对游威副局长一行的到来表示热烈欢迎，并详细介绍了企业情况及吸纳退役军人就业的需求。公司自2003年成立以来一直致力为医院提供专业的医疗支持服务整体解决方案。经过多年发展，业务已经覆盖全国各个地区，服务近百家医院，服务范围从保洁、安保、运送等传统医院后勤服务逐步拓展到餐饮管理、工程服务、能源管理、停车管理等新兴医院后勤服务。企业目前提供了多种岗位适合于不同的退役军人，例如针对自主择业军转干部和复员干部提供中高级管理岗位等，亦有更适合转业士官和退役士兵的基层管理岗位等。
游威副局长主要就当前徐汇区退役军人及其就业的基本情况、企业吸纳退役军人可享受的市区两级层面的政策，包括企业税收减免、社保减免、职业技能培训补贴等进行了详细介绍，并对如何整合资源发掘更多就业机会、如何创新形式实现与用人单位的精准对接等各方面进行深入探讨，希望双方以互通就业信息为基础，以融通就业政策为前提，以畅通就业机制为重点，全力推动退役军人实现高质量充分就业。
中智徐汇人力资源有限公司总经理孙娴一同参加调研，并表示中智将发挥人力资源服务领域的优势和经验，配合徐汇区退役军人局建立相关机制，搭建退役军人就业创业的桥梁纽带。
下一步，徐汇区退役军人局将举办退役军人专场线下招聘会及“送政策送岗位进军营”活动，依托各方力量，为退役军人搭建就业创业舞台，提高退役军人就业竞争力，促进他们从军事人力资源有效转型为经济社会发展的重要力量。徐汇区退役军人事务局供稿（徐芳）
