中国网双拥中国讯 近年来，平湖市认真贯彻退役士兵职业教育和技能培训相关政策，积极实施“三个加强”举措，充分发挥培训就业的引导、管理和拓展三大作用，为退役士兵职业技能教育培训工作提供优质服务。主要做法有：
一是加强政策宣传，做好培训就业引导。市民政局安置办每年秋冬季退役期间，在办公区域悬挂“热烈欢迎退伍士兵返乡”等内容的醒目横幅。退役士兵回乡报到时，给每位退役士兵发放一套职业教育技能培训宣传资料，告知详细的报到流程，认真向广大退役士兵及家属宣讲职业教育与技能培训的优惠政策，及时为他们解疑答惑，提供就业帮助，指导他们填写《职业教育技能培训申请表》，2015年秋冬季共接收退役士兵210多人，经统计共有220人填写了职业技能培训申请表，培训参与率达100%。
二是加强登记归档，做好培训服务管理。市民政局安置办严格按照退役士兵职业技能教育培训工作的要求，有序开展报到登记、报名申请、信息审核、入学报到、信息反馈等工作。高度重视退役士兵学员的信息安全保密工作，加大信息管理工作力度，对参训退役士兵的信息进行统一规范的登记与归档，按照服役年限、专业技术、学历程度等类别，制作电子档案，开展分类管理，建立相关数据库，方便工作查阅。同时，在培训阶段安置办相关领导深入承训学校听取学员在学习、生活上的意见和建议，帮助他们逐步完成角色的转变，适应学校的管理和学习，为就业创业打下坚实的基础。
三是加强校企对接、做好培训课程拓展。为有效提升退役士兵就业技能、促进退役士兵充分就业。市民政局安置办及时与市经济技术开发区管理部门联系，依托开发区这个集聚企业信息资源优势大平台，与市人才市场协作，共同调研了解企业的整体用工需求和市场行情，为培训学校和用工企业牵线搭桥，开展“校企对接”的办法，在专业设置上，筛选出用工需求比较集中且符合退役士兵特点的汽车驾驶、厨师、维修电工、电焊、计算机应用、电子商务等多个热门专业，让退役士兵自愿选择。我近两年来，我市共有500余名退役士兵通过参加政府免费技能培训，走上了不同的工作岗位。
（浙江省平湖市双拥办供稿）
（编辑：徐方）
