目前，随着国家“一带一路”政策的推出，国内人才市场出现了严重的技术人员缺口。江苏常熟市服装职业学校积极响应国家的政策，打破传统的教学就业理念，开创“学业、就业”连锁模式，为学子提供了一个良好的学习就业环境，也为国家提供了大批的服装技术人才。新学期开始，常熟服装职业学校就就迎来了大批的同学和家长。
作为中国最大服装城——常熟地区唯一经教育和人力资源社会保障部门批准的服装专业学校，常熟服装职业学校以先进的办学理念、良好的教学环境、雄厚的师资力量、百分百的就业安排，获得了广大师生和业界同仁的大力赞扬。
师资雄厚，教学专业
常熟服装职业学校拥有数十名专业的服装教师。教师队伍责任心强、素质好、办事率高，因材施教。任职教师不仅来自专业的服装院校，而且拥有丰富的实际操作经验，在业内都享有盛名。其中，周明君老师更是拥有二十多年的工厂设计制版经验。周老师设计的作品多次获得国家服装设计大奖。周老师更是被评为国家级服装制版师考评员、裁判员、高级服装工程师、高级技师。
打破偏见，因材施教
与传统注重分数的教学理念不通，常熟服装职业学校，采取“因材施教、全面发挥”的管理模式。学校招收学生重点考核学生的素质。“只要树苗健康，每一颗都是苍天大树”，“只要学生素质过关，每个同学都可以毕业并找到一份好工作！”因材施教、教学结合、学校根据每位同学的个性爱好，为学生确定专业的学习计划，将学生培养成为服装行业专业的技术人才。学校为所有愿意成才的学生和望子成龙的家长提供一个学习成才的最佳平台。
“学业、就业”连锁模式，开创教育新局面
常熟服装职业学校依托全国最大服装之城的地理优势，与波司登、杉杉、雅戈尔、千仞岗等多家知名的服装企业相结合，采取产、学、研一体化模式。由服装公司根据市场的需要确定急需的人才，由学校根据学生情况和公司需要制定相应的教学方案，最后学校为服装公司输送专业的技术人才。学校不仅拥有标准化教室、电动缝纫机教室，还拥有专业的服装研发中心和实习工厂。
学校根据新生的情况，在学生开学之初，就与学生签订就业协议，并为家庭困难的学生提供免费助学金，为学生提供一个放心、安心的学习环境。
一金在手，不如一技在身！常熟服装职业学校，教学生掌握服装行业的专业技术，是学子成才的最佳摇篮。
