1月7日，市退役军人事务局召开接收安置军队转业干部、随军家属及公开招聘局属事业单位工作人员见面会，局党委书记、局长洪兵同志出席会议，为 “新”同志上了“入职第一课”。
会上，宣读了《关于蒙赟等2名同志调动工作的通知》（筑组干调〔2020〕138号）、《关于接收安置2020年军队转业干部的通知》（筑委退役军人组办通〔2020〕32号）和《贵阳市退役军人事务局2020年公开招聘局属事业单位工作人员考察公告》，局党委书记、局长洪兵以及局党委委员、副局长禄劲松作了讲话。
禄劲松副局长首先以刘禹锡、白居易等诗人的“千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金”、“芳林新叶催陈叶，流水前波让后波”等诗句生动地表达了对我局新入职人员的殷切期望并指出了在今后工作中富有担当精神的重要性。随后九名“新”入职人员一一进行了自我介绍。
洪兵局长指出，贵阳市退役军人事务局虽于2019年1月才成立，但退役军人相关保障工作的发展历史却源远流长。目前，我市退役军人及军休干部占全市人口3%，服务对象数量庞大，服务保障工作受到各级领导与社会各界的关注和重视，退役军人的保障工作既事关国防、军队建设，亦与社会繁荣稳定密切相关。
洪兵局长强调，一是要树立使命感，快速转变身份，保持政治清醒，提高政治站位。强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，将退役军人的保障服务做好做细做实。二是要筑牢“防火墙”，要“想干事，干成事，不出事”。要守住法律红线、把握道德底线、树立廉政意识、增强规矩意识，加强廉政教育，坚持推进正风肃纪，自觉养成依法办事、按制度履职的习惯，让廉洁成为最鲜明的品格。同时要遵守工作纪律，劳动纪律，严格要求自己。要培养集体荣誉感，团结同事，虚心请教，处理好同事间的关系。三是要建立责任心，建立远大理想，练就过硬本领。贵阳市退役军人事务局挂牌成立虽仅两年，但责任重大，主要负责退役军人的移交安置、优待抚恤、就业创业、困难帮扶、权益维护、拥军优属、纪念褒扬等工作，新入职的工作人员应做到“事事有着落，件件有回应”，并且“多请教、多学习、多请示、多汇报”，将工作按时保质保量完成。四是要提高执行力，将想法化为行动，将行动转为结果，保质保量完成任务，发扬好钉钉子精神。面对工作不拖沓、不抱怨，尽快熟悉岗位职责与相关政策文件，学习有关法律法规。《退役军人保障法》作为我国第一部专门规范退役军人保障、服务、管理工作的法律，是巩固国防、稳定军心、维护军人权益的法律准绳，作为“新”同志更要加强学习、学深悟透。
洪兵局长强调，要坚定“四个自信”、增强“四个意识”、做到“两个维护”，旗帜鲜明讲政治。牢固树立团结意识，围绕“满腔热忱为退役军人服务”这一目标，合力做好退役军人、军人军属和其他优抚对象相关保障服务工作，推动全市退役军人工作实现新发展、迈上新台阶，为贵阳贵安高质量发展贡献力量，以优异成绩向建党100周年献
