“公司对我们很信任，放权让我有更大的施展空间。而在我们公司的企业文化管理精神上，军队化管理也是排在第一位的。”8月6日，在大山洞社区的白云合力超市里，杨天才正在对该门店的防损工作等进行检查。从9年前加入公司，到现在升任内控部总监，杨天才在这里实现了自己又一次人生价值。
杨天才曾当过四年兵，退伍回来之后一直在一些大型超商从事防损保卫等工作。2006年，正在发展中的合力超市在白云区注册成立贵州合力购物有限责任公司，杨天才应聘加入公司，参与白云合力超市的筹建工作。
“公司很重视员工管理，新员工入职时会进行10天左右的军训，由我们自己的退伍老兵员工作为教官。每周一我们会举行升国旗仪式，在‘八一’建军节、清明节等节日期间，我们还会组织员工去慰问退伍老兵或者去烈士陵园扫墓。”杨天才说，公司“利他，利社会”企业文化中，每个月每个门店要求至少做一件扶贫帮困的事，平均下来，公司每年会投入四百多万元到社会责任事业中去，其中，拥军优属扶困慰问就占到了50%以上。
此外，为了给退伍军人及其家属提供便利服务，合力公司去年还和武警贵州省总队签订了军人保障卡业务合作协议，凡是持有该卡的官兵及军属到合力连锁超市购物，均可享受特别折扣。“目前，合力正在和部队商量签订退伍军人就业协议，在确保公司能够招到优秀员工的同时，解决部分退伍军人的就业问题。”杨天才说。
在白云区，像合力这样的企业还有很多。近年来，白云区在区级、乡（镇、社区）、村（居）层面建立了基层双拥组织，积极发动组织辖区企业、非公经济组织和社会组织等社会力量，为重点优抚对象军队退役人员等提供物资资助、精神抚慰、就业帮助等常态化、个性化的服务保障。
同时，白云区在力所能及的范围内，组织社会力量深入基层部队，有计划地保障其粮油、水电、交通、文化等工作、训练、生活需求。近四年来，全区社会各界共开展拥军优属活动近300次，投入资金130余万元。（本报记者 梁婧）
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